Medicina Laboral - D4

Bienvenida

¡Bienvenidos al curso, medicina laboral!
Este curso tiene como propósito brindar las bases conceptuales, normativas y prácticas que sustentan la relación salud-trabajo en el contexto de la seguridad y salud en el trabajo. A lo largo de su desarrollo, analizarán los antecedentes históricos de la medicina del trabajo, los factores de riesgo en los ambientes laborales, las evaluaciones médico-ocupacionales, y los indicadores que permiten hacer seguimiento a la salud de los trabajadores. También se explorarán las herramientas legales como el profesiograma, la GATISO, y los decretos vigentes que orientan la calificación de la pérdida de capacidad laboral. Este conocimiento será clave para aplicar controles preventivos y correctivos, y para diseñar intervenciones organizacionales eficaces que promuevan condiciones laborales seguras, saludables y sostenibles.

Temáticas

Unidad 1. Fundamentos de la medicina preventiva y del trabajo

  1. Conceptos de la medicina preventiva y del trabajo evolución histórica.
  2. Relación salud, trabajo y enfermedad.
  3. Determinantes de la salud e historia natural de la enfermedad.
  4. Enfoque de promoción y prevención en salud pública en la medicina del trabajo.

Unidad 2. Medicina laboral aplicada

  1. Condición de ambientes de trabajo (factores de riesgo).
  2. Historia clínica ocupacional, evaluaciones médico-ocupacionales, condiciones de salud y profesiograma.
  3. Guía de atención integral en salud ocupacional (GATISO), decreto 1477 de 2014, decreto 1507 de 2014 manual único de calificación de pérdida de capacidad laboral.
  4. Indicadores de medicina laboral en SST.

Unidad 3. Vigilancia epidemiológica, prevención y reincorporación laboral

  1. Investigación de enfermedad laboral y determinación de origen laboral.
  2. Indicadores epidemiológicos de morbilidad (incidencia - prevalencia).
  3. Diseño de programas de medicina preventiva y del trabajo e intervenciones organizacionales.
  4. Rehabilitación integral y reincorporación ocupacional y laboral en el sistema general de riesgos laborales (SGRL).

Resultados de Aprendizaje del Curso

  • Describe la relación causal entre la enfermedad laboral y la exposición a factores de riesgo a partir de los hitos históricos de la medicina laboral.
  • Ejecuta controles de exposición a riesgos laborales, aplicando normativa técnica y legal vigente.
  • Estructura un programa de medicina preventiva y del trabajo e Intervenciones organizacionales, a partir de los hallazgos obtenidos previamente.

Recomendaciones

  • Estudiar con detalle los marcos legales y guías técnicas que rigen la medicina laboral, dado que son fundamentales para el análisis y la intervención profesional.
  • Relacionar los conceptos teóricos con casos reales del entorno laboral para identificar riesgos y proponer soluciones fundamentadas.
  • Participar activamente en las actividades del curso, promoviendo el trabajo colaborativo y el análisis crítico de las condiciones de salud en el trabajo.